Selbstmanagement


“Was machen Sie beruflich?” Die strategisch beste Antwort. Networking / Selbstmanagement

Positionieren Sie sich strategisch richtig, und Sie werden die richtigen Anfragen bekommen.   Warum gibt es Menschen, die immer die richtigen Angebote zugeschanzt bekommen, während andere nur unwichtige oder unseriöse Anfragen erhalten? Das Geheimnis liegt in der richtigen Kommunikation Ihrer beruflichen Positionierung.   Strategie und Opportunität   Bei allen Business-Fragen müssen Sie zwischen drei verschiedenen Arten von Geschäft unterscheiden: strategisches Geschäft opportunistisches Geschäft uninteressantes Geschäft...

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Quelle: pixabay Selbstmanagement

Stärken Sie Ihre Stärken und lassen Sie Ihre Schwächen nicht zum Verhängnis werden Jobs und Kunden gewinnen Sie durch Ihre Stärken. Ein häufiger Karriererat lautet daher: Stärken Sie Ihre Stärken. Schwächen zu entwickeln kostet viel Kraft, und die Ergebnisse bleiben meist mager. Aus einer Schnecke können Sie mit viel Aufwand maximal eine Rennschnecke machen, aber niemals einen Leoparden. Unser derzeitiges Bildungssystem konzentriert sich vor allem...

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Quelle: Fotoalia Karriere & Aufstieg / Selbstmanagement

Genau genommen können Sie dabei gerne auch das Haus verlassen und sich mit Ihrem Laptop ins nächste Kaffeehaus setzen, das WLAN und hoffentlich guten Kaffee anbietet. Unser Leben spielt sich längst schon zu einem großen Teil online ab. Was für Digital Natives längst alltäglich ist, lässt viele Digital Immigrants noch skeptisch die Nase rümpfen. Dabei bieten die unendlichen Weiten des Internets uns so viele Möglichkeiten,...

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Quelle: pixabay Mitarbeiterführung / Selbstmanagement

Feedback geben und Feedback nehmen – so machen Sie es richtig.   Im ersten Teil unserer Serie zu Leitfäden für Arbeitgeber ging es um die richtige Führung von Bewerbungsgesprächen. Heute möchte ich Ihnen meine persönlichen Tipps & Tricks zum Thema Feedback verraten.   Das Feedback Beim Feedback geht es darum, sogenannte “blinde Flecken” auszumerzen. Indem wir Eigenschaften einer Person ansprechen, die diese an sich selbst nicht wahrnehmen kann oder will,...

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Photo Credit: www.ideachampions.com Mitarbeiterführung / Selbstmanagement

Wandlungsprozesse sind fixer Bestandteil unserer schnelllebigen Welt. Schon der griechische Philosoph Heraklit wusste: “Die einzige Konstante im Universum ist die Veränderung.” Unternehmen müssen sich laufend an ihr äußeres Umfeld anpassen, wie auch betriebsinterne Nachjustierungen vornehmen. Das bedeutet Einschnitte für alle Beteiligten. Die Chancen, die sich daraus ergeben, müssen deshalb professionell kommuniziert werden. Folgende Bücher beschäftigen sich mit dem dazu erforderlichen Change Management. “Be the change you want to see...

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Warum das geschriebene Wort zählt Selbstmanagement

Bringen Sie ihre Gedanken zu Papier. Sehen und kommunizieren Sie klarer. „Seit über zwei Jahren rede ich mit meinem Chef“, klagte ein junger Manager, „aber er hört mir einfach nicht zu. Dabei habe ich eine klare Vorstellung, wohin ich beruflich will. Ich möchte mich immer wieder mit ihm zusammensetzen, um über meine Karriere zu sprechen, aber er will mir nicht zuhören.“ Der Rat an ihn...

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Strategien für mehr Energie in der Führungsrolle Mitarbeiterführung / Selbstmanagement

Interview mit Maren Lehky. Maren Lehky absolvierte nach ihrem Soziologiestudium eine 17-jährige Karriere im Topmanagement, bevor sie 2002 ihr eigenes Unternehmen in Hamburg gründete. Sie arbeitet mit ihrem Team als Top Executive Coach, Managementtrainerin, Autorin, Kolumnistin und Vortragsrednerin. Vom DAX-Konzern bis zum Start-up zählt sie eine große Bandbreite von Unternehmen zu ihren langjährigen Kunden. In ihrem Buch „Neue Kraft für Manager – Strategien für mehr...

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Perfektes Selbstmarketing in 5 Schritten Karriere & Aufstieg / Networking / Selbstmanagement

Im Selbstmarketing geht es um Ihre persönliche berufliche Positionierung und die Vermarktung der eigenen Person. Die Techniken, die sie dafür einsetzen, sind ganz ähnlich dem Marketing für Unternehmen, Produkte und Dienstleistungen. Schritt 1: Formulieren Sie Ihre beruflichen Ziele. Ob Sie Ihr Image verbessern, einen weiteren Karriereschritt machen oder sich beruflich besser stellen möchten: Beginnen Sie jedenfalls mit einer Analyse Ihrer Persönlichkeit, Ihrer Umgebung, Ihrer Mitbewerber...

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Quelle: Niels Hariot Karriere & Aufstieg / Selbstmanagement

Ein junger Mann kontaktierte mich mit den Worten: „In der Zeitung steht ja nur Blödsinn, der mit der Realität nichts zu tun hat.” Ich fragte ihn, wie er zu dieser Einschätzung gelangte. „Nun ja, dort steht, dass die Unternehmen angeblich ‚händeringend‘ High Potentials suchen. Jetzt habe ich meine Bewerbung an ein Dutzend Unternehmen geschickt, aber noch immer keine einzige Einladung zu einem Vorstellungsgespräch bekommen.” Ganz...

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Persönliches Outsourcing Karriere & Aufstieg / Selbstmanagement

Es gibt einen einzigen großen Unterschied zwischen beruflich erfolgreichen Menschen und dem Rest: Sie verdanken ihren Erfolg der Unterstützung durch ihre Mitarbeiter. So lautet das zentrale Ergebnis einer Studie, die ich zum Thema beruflicher Erfolg durchgeführt habe. Diese Erkenntnis gilt übrigens unabhängig davon, was Sie unter beruflichem Erfolg verstehen. Ob Sie nach Geld, Macht, Status oder Freiheiten streben – der Weg dorthin führt immer über...

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